投稿日: 2021年8月10日2021年8月15日上司がはっと気づくアンコンシャスバイアス 女性部下を持つ男性管理職(製造業) Aさんとのコーチングセッションでこんなことがありました。 “上司がはっと気づくアンコンシャスバイアス” の続きを読む
投稿日: 2021年8月10日2021年8月15日任せる、見守る、手を出さない 優秀なプレーヤーであったからこそ、管理職になったタイミングで直面する権限移譲の難しさ。「任せる・見守る・手と口を出さない」の難しさです。 “任せる、見守る、手を出さない” の続きを読む
投稿日: 2021年8月10日2021年8月15日人は話すことで頭や心の整理ができる 上司は部下の話を「傾聴」しましょう。 1on1という上司・部下間のコミュニケーションが脚光を浴びる中、よく聞かれる言葉です。上司という立場だと、どうしても部下の話に良いアドバイスや、解決策を提示したくなるものですが、なぜじっくり聴くことが大切なのでしょうか? “人は話すことで頭や心の整理ができる” の続きを読む